SUBDIRECTOR DE CREDITOS

Propósito y posición en la organización

Responsabilidades clave

• Cumplimiento del programa de escrituración y cobranza en tiempo: Supervisar  y asegurarse de cumplir con el proceso para llegar a su conclusión en los tiempos objetivo con el cliente y programa.
• Cumplir con el presupuesto de egresos: Revisar periódicamente el avance del presupuesto establecido al inicio de año y darle seguimiento
• Cumplir con los indicadores de satisfacción de clientes: Revisar las lecturas e incidencias y aplicar actividades y/o procesos nuevos para mejorar la percepción de nuestros clientes.
• Definir mejora en proceso del área: Análisis diario de la operación. Rediseño del proceso en conjunto con consultor externo e interno y Gerentes de su área

Conocimientos, habilidades y experiencia críticos

Capacitación sobre la estructura de la empresa. Entrenamiento sobre la logistica y sistemas internos del departamento de Créditos.

Conocimientos, habilidades y experiencia deseables

Competencias críticas

Nivel Ingles: NO
Otros Conocimientos: NINGUNO

Competencias deseables

Edad Minima: 30
Edad Maxima: 40

Sexo: MASCULINO
Estado Civil: CASADO

Condiciones Especiales    BUENA PRESENTACION